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成都社保缴费基数2019 成都社保缴费比例 成都社保缴费基数上下限

成都社保缴费基数

社保缴费基数与每月缴纳各项社会保险费用有着很大的关系,与此同时也关乎着参保人员可享受的社保待遇。下面小编给大家具体介绍与成都社保缴费基数相关的知识,主要包括成都社保缴费基数2019、成都社保缴费比例以及成都社保缴费基数上下限三个方面的内容。

2019-08-31 08:34:33

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成都社保缴费基数2019

成都社保缴费基数2019具体详情如下:

此次调整是根据《四川省人民政府办公厅关于印发四川省降低社会保险费率实施办法的通知》(川办发〔2019〕27号)、《成都市人民政府办公厅关于贯彻四川省降低社会保险费率实施办法有关事项的通知》(成办发〔2019〕17号)及2018年度全省城镇全部单位就业人员平均工资进行。

1、养老保险缴费基数

缴费工资上限和下限标准,分别按2018年度全省城镇全部单位就业人员平均工资的300%和50%执行。(上限:16179元、下限:2697元)

2、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险缴费基数

缴费工资上限和下限标准,分别按2018年度全省城镇全部单位就业人员平均工资的300%和50%执行。(上限:16179元、下限:3236元)。



成都社保缴费基数2019
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成都社保缴费比例

成都社保缴费比例并不是固定的,不同类型的保险,公司和个人所缴的比例不一样,具体如下:

1、养老保险:公司缴16%,个人缴8%;

2、失业保险:公司缴0.6%,个人缴0.4%;

3、工伤保险:公司缴根据行业确定基准费率,实际费率为(基准费率+浮动费率)×0.5,个人不缴;

4、生育保险:公司缴0.8%,个人不缴;

5、医疗保险:公司缴6.5%,个人缴2%。

从2019年5月1日起,用人单位缴纳基本养老保险费单位缴费按16%执行。

2019年5月1日至2020年4月30日,继续执行阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策。

用人单位和个人缴纳失业保险费费率分别按0.6%、0.4%执行。

工伤保险费率在现行基准费率和浮动费率政策规定基础上下调50%。



成都社保缴费比例
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成都社保缴费基数上下限

成都社保缴费基数上下限是按照上一年度四川省平均工资的300%和50%来确定的。

据了解,2018年四川省城镇全部单位就业人员平均工资为64717元,月平均工资为5393元。因此,2019年成都社保缴费基数上下限具体如下:

1、养老保险

养老保险的缴费基数下限是2697元,缴费基数上限是16179元。

2、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险

医疗保险、生育保险、工伤保险以及失业保险的缴费基数下限是3236元,缴费基数上限是16179元。

2019年1月至4月,用人单位各险种缴费基数上下限按成都市原规定标准执行。自2019年5月起,各项社会保险使用上一年全省城镇全部单位就业人员平均工资(以下简称“全口径省平工资”)64717元核定缴费基数上限和下限。


成都社保缴费基数上下限

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